Η Βικτώρια ποινικοποιεί πλέον την εκ προθέσεως κλοπή μισθών των υπαλλήλων από έναν εργοδότη ή μία εταιρία.
Μάλιστα προβλέπονται πρόστιμα έως $218.088 ή έως 10 χρόνια φυλάκιση για έναν εργοδότη και έως $1.090.440 για εταιρίες.
Ειδικότερα, σύμφωνα με τη νέα νομοθεσία που τέθηκε σε ισχύ την 1 Ιουλίου 2021, είναι έγκλημα για εργοδότες στη Βικτώρια:
-Εκ προθέσεως να πληρώνουν λιγότερα από το νόμιμο υπαλλήλους τους
-Παράτυπα να παρακρατούν μισθούς, εισφορές στο superannuation ή άλλα που δικαιούνται οι υπάλληλοί τους
-Να παραποιούν τα στοιχεία ή/και να μην τηρούν αρχεία για αυτά που δικαιούνται οι υπάλληλοι για να έχουν οικονομικό όφελος
Αναφέρεται στη νομοθεσία πως λάθη που γίνονται χωρίς πρόθεση από εργοδότες, οι οποίοι είναι τυπικοί ως προς τους μισθούς που καταβάλλουν και ως προς τα δικαιώματα των εργαζομένων δε θα διώκονται για κλοπή.
Ο πολιτειακός πρωθυπουργός, Daniel Andrews, σε ανάρτησή του σχετικά με το νόμο που τέθηκε σε ισχύ, επεσήμανε:
Όλοι γνωρίζουμε κάποιους που τους «έριξαν» στη δουλειά. Τα χρήματα που έλαβαν ήταν λιγότερα από το νόμιμο μισθό.
Τα αφεντικά τους «ξέχασαν» να τους πληρώσουν προσαυξήσεις για το Σαββατοκύριακο ή το superannuation τους απλά «χάθηκε».
Ή ίσως τους είπαν ότι «πρέπει» να κάνουν «clock out» σε μία συγκεκριμένη ώρα, παρότι συνέχιζαν να εργάζονται.
Και όταν προσπάθησαν να μιλήσουν και να ρωτήσουν τι δικαιούνταν νόμιμα… καλή τύχη.
Όπως πολλοί από εσάς μου είπατε ανά τα χρόνια, αν κλέψετε από το αφεντικό σας, μπορεί να αντιμετωπίσετε φυλάκιση.
Αλλά αν το αφεντικό σας κλέψει από εσάς… είναι σαν απλά να τον κατσαδιάζουν. Αυτό δεν είναι καθόλου εντάξει. Γι’ αυτό και κάναμε κάτι γι’ αυτό.
Περισσότερες πληροφορίες για εργοδότες και εργαζομένους στο: www.vic.gov.au/victorias-wage-theft-laws
