Σε δύσκολη θέση βρίσκονται αρκετοί ιδιοκτήτες επιχειρήσεων στη Βικτώρια με τους νέους κανονισμούς που έχουν αναγγείλει οι Αρχές, καθώς προετοιμάζονται για το άνοιγμα της κοινωνίας στο τέλος του μήνα.

Πλησιάζει η ώρα που οι επιχειρήσεις θα έχουν την υποχρέωση να ζητήσουν αποδείξεις εμβολιασμού κατά COVID-19 από τους υπαλλήλους τους (μέχρι την Παρασκευή), αλλιώς έχουν το δυσάρεστο ρόλο να αποκλείσουν από το χώρο εργασίας εκείνους τους εργαζόμενους που δεν έχουν λάβει το πρώτο εμβόλιο μέχρι τις 22 Οκτωβρίου.

Από την άλλη, με το άνοιγμα των εστιατορίων και των καφετεριών, οι επιχειρηματίες ανησυχούν για το γεγονός ότι εκείνοι θα είναι υπεύθυνοι για τον αποκλεισμό των ανεμβολίαστων πελατών τους από τα μαγαζιά τους.

«ΠΩΣ ΘΑ ΕΠΙΒΑΛΛΩ ΤΟΝ ΝΟΜΟ ΑΝ ΑΡΝΕΙΤΑΙ Ο ΠΕΛΑΤΗΣ ΝΑ ΜΟΥ ΔΕΙΞΕΙ ΟΤΙ ΕΙΝΑΙ ΕΜΒΟΛΙΑΣΜΕΝΟΣ;»

Το Demitri’s Feast είναι ένα ουζερί-μπαρ στο Richmond, που τους τελευταίους μήνες, κατά τη διάρκεια των αλλεπάλληλων lockdown, λειτουργεί όπως πολλά άλλα, ετοιμάζοντας ελληνικά παραδοσιακά γεύματα προς παράδοση, και έχει καταφέρει να επιβιώσει, όπως εξηγεί στον “Νέο Κόσμο” ο ιδιοκτήτης, κ. Δημήτρης, χάρη στη στήριξη του εκμισθωτή του και τους πελάτες του.

Όλοι οι εργαζόμενοι στο μαγαζί έχουν εμβολιαστεί πλήρως εδώ και καιρό, οπότε ο Ελληνοαυστραλός εστιάτορας δεν αισθάνθηκε την πίεση με την ανακοίνωση της υποχρέωσης εμβολιασμού των υπαλλήλων του μέχρι τις 22 Οκτωβρίου.

Ωστόσο, αυτό που πραγματικά ανησυχεί τον ιδιοκτήτη του Demitri’s Feast, είναι ότι θα κληθεί να αστυνομεύσει ο ίδιος τους πελάτες που μπαίνουν στο μαγαζί του, ζητώντας τους απόδειξη για τον εμβολιασμό τους, από τις 5 Νοεμβρίου που ανοίγει για δουλειά.

«Έχω μπαρ, οι άνθρωποι πίνουν και, ενδεχομένως, μπορεί να γίνουν και επιθετικοί αν δεν θέλουν να μου δείξουν το πιστοποιητικό εμβολιασμού τους. Δεν έχουμε την πολυτέλεια να προσλάβουμε σεκιούριτι, οπότε αυτό είναι ένα θέμα που με ανησυχεί πολύ».

«Τι θα κάνω αν ένας πελάτης αρνηθεί να μου δείξει την εμβολιαστική του κατάσταση και γίνει επιθετικός;»

Υπάρχει, επίσης, γενικότερη σύγχυση, για το τι θα ισχύει όταν αρχίσουν να λειτουργούν κανονικά τα εστιατόρια, προσθέτει.

«Δεν έχουμε λάβει από την κυβέρνηση ξεκάθαρες διαδικασίες για το τι πρέπει να κάνουμε και για το τι ακριβώς θα ισχύει όταν αρχίσουμε πάλι να λειτουργούμε».

«Τι γίνεται αν κάποιος πελάτης μας, μεταδώσει τον κορονοϊό σε κάποιον άλλον; Ποιος είναι υπεύθυνος; Και, επίσης, αν ένας πελάτης μας βρεθεί θετικός στον ιό, θα πρέπει να κλείσουμε πάλι για δύο εβδομάδες;»

Αυτά τα ερωτήματα δεν έχουν απαντηθεί ακόμα, παρά το γεγονός ότι βρισκόμαστε πολύ κοντά στην άρση των αυστηρών περιοριστικών μέτρων του εγκλεισμού στη Βικτώρια.

Από τις 26 Οκτωβρίου, εστιατόρια και καφετέριες μπορούν να καθίσουν τους πελάτες τους στους εξωτερικούς χώρους, και από 5 Νοεμβρίου, και στους εσωτερικούς χώρους με τους κανόνες προστασίας από την πανδημία, αλλά και την απόδειξη εμβολιασμού.

ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΘΑ ΕΧΟΥΝ ΜΟΝΟ ΟΙ ΕΜΒΟΛΙΑΣΜΕΝΟΙ ΣΕ ΑΡΚΕΤΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ

Από τις 22 Οκτωβρίου και μετά όσοι δεν θα εργάζονται πλέον από το σπίτι τους, ή έχουν ιατρικό λόγο, θα χρειαστεί να συμμορφωθούν στην υποχρέωση εμβολιασμού τους για να εργαστούν σε μία μεγάλη γκάμα επιχειρήσεων, από ξενοδοχεία, εστιατόρια, εκκλησίες, εμπορικά καταστήματα, εταιρείες επεξεργασίας και διανομής τροφίμων, εργοστάσια κλπ.*

Για τον Γιάννη Μπρούμτη, διευθυντή της εταιρείας εισαγωγών και διανομής τροφίμων, Fratelli Imports, η προηγούμενη εβδομάδα ήταν εξαιρετικά δύσκολη καθώς βρέθηκε στη δυσάρεστη θέση να πρέπει να μεταφέρει το μήνυμα της κυβέρνησης σ’ εκείνους τους υπαλλήλους του που ακόμα δεν είχαν εμβολιαστεί.

«Δεν είμαι αντίθετος στην υποχρέωση εμβολιασμού των εργαζομένων. Θεωρώ ότι ο εμβολιασμός όλων είναι η μόνη μας διέξοδος, αλλά αισθάνθηκα άβολα. Πιστεύω ότι το συγκεκριμένο τελεσίγραφο για τον εμβολιασμό δεν θα έπρεπε να το κάνει η διεύθυνση μιας εταιρείας στους υπαλλήλους της».

Το 85% των εργαζομένων της εταιρείας είχε ήδη λάβει το εμβόλιο, αλλά ο κ. Μπρούμτης έπρεπε να ενθαρρύνει και τους υπόλοιπους, που είχαν κάποιες ανησυχίες για τις παρενέργειες ή ήθελαν να περιμένουν.

Άλλωστε, το πρόστιμο είναι «τσουχτερό». Τόσο για τις επιχειρήσεις που θα καλούνται να πληρώσουν πρόστιμο ύψους $109.044, όσο και $21.808 πρόστιμο που ισχύει για τους υπαλλήλους που δεν θα συμμορφωθούν.

Ο κ. Μπρούμτης εξηγεί, επίσης, ότι γενικότερα δεν υπάρχει καθοδήγηση από την κυβέρνηση της Βικτώριας προς τις μικρές επιχειρήσεις για τα θέματα που αφορούν την πανδημία και τι θα ισχύσει με την έξοδο της Πολιτείας από το lockdown.

«Προσωπικά παρακολουθώ τις οδηγίες που ανακοινώνει η Νέα Νότια Ουαλία στον επιχειρηματικό κλάδο της, προσπαθώντας να προβλέψω τί θα γίνει, κι ελπίζω ότι και η Βικτώρια θα προσαρμοστεί στα ίδια δεδομένα».

Από την αρχή της πανδημίας βασικό μέλημα της εταιρείας και των υπαλλήλων ήταν η ασφάλεια των εργαζομένων από την μόλυνση, τόσο για την υγεία τους, όσο και για τις απώλειες ενός αναγκαστικού κλεισίματος της επιχείρησης στην περίπτωση εντοπισμού κρούσματος στο προσωπικό.

Άλλωστε, ειδικοί προειδοποιούν τις εταιρείες και τους εργοδότες ότι ενδέχεται να βρεθούν αντιμέτωποι με αγωγές ή μηνύσεις από το προσωπικό τους αν κολλήσουν τον ιό στον χώρο εργασίας τους.

Από την έναρξη της πανδημίας πέρυσι μέχρι την 1η Οκτωβρίου, σύμφωνα με το news.com.au έχουν υποβληθεί στη Νέα Νότια Ουαλία, 1593 αιτήσεις COVID-19 για αποζημίωση από εργαζομένους.

Από την πλευρά του, ο οργανισμός WorkSafe της Βικτώριας, γράφει στην ιστοσελίδα του ότι υπάλληλοι που έχουν κολλήσει τον ιό στον χώρο εργασίας τους, μπορεί να έχουν δικαίωμα σε αποζημίωση, εάν υπήρχε αυξημένος κίνδυνος μετάδοσης λόγω των συνθηκών εργασίας τους και μη συμμόρφωση στα πρωτόκολλα για την προστασία τους.

Κατά το πρώτο έτος της πανδημίας σχεδόν χίλιες αιτήσεις για αποζημίωση COVID-19 από εργαζομένους είχαν γίνει αποδεκτές στη Βικτώρια.

Καθώς η Πολιτεία ετοιμάζεται να «ανοίξει» σε μία νέα κανονικότητα, και να εγκαταλείψει το μέτρο του lockdown για τον περιορισμό της πανδημίας, οι πολίτες ζητούν ένα ξεκάθαρο πλαίσιο για το πώς θα λειτουργήσουν πρακτικά οι οδηγίες που έχει θέσει η κυβέρνηση σε όλους τους τομείς της ζωής.

*Όλη τη λίστα μπορείτε να βρείτε στην κυβερνητική ιστοσελίδα: www.coronavirus.vic.gov.au/information-workers-required-be-vaccinated