Νόμοι που προβλέπουν την καταβολή εισφοράς στο superannuation επιπλέον της επιδοτούμενης από το κράτος γονικής άδειας εισήχθησαν στο Κοινοβούλιο σε μια προσπάθεια να γεφυρωθεί η ανισότητα των φύλων όσον αφορά τη συνταξιοδότηση.
Από τον Ιούλιο του 2025, θα καταβάλλεται το 12% της σύνταξης στους γονείς που κάνουν χρήση της γονικής άδειας με αποδοχές, κάτι που αναμένεται να ωφελήσει 180.000 οικογένειες.
Αναμένεται ότι οι νέοι γονείς θα λάβουν 3.000 δολάρια σε εισφορές σύνταξης κατά τη διάρκεια της άδειάς τους, η οποία θα επεκταθεί σε έξι μήνες από το 2026.
Σύμφωνα με τα στοιχεία, οι γυναίκες, κατά μέσο όρο, συνταξιοδοτούνται με 25% λιγότερα στον συνταξιοδοτικό τους λογαριασμό από τους άνδρες.
Η ομοσπονδιακή υπουργός Κοινωνικών Υπηρεσιών, Amanda Rishworth, δήλωσε ότι οι νόμοι αυτοί θα ενισχύσουν την ισότητα των φύλων και θα ενδυναμώσουν την οικονομική ασφάλεια των γυναικών.
«Οι γυναίκες αποτελούν την πλειοψηφία των κύριων φροντιστών σε αυτή τη χώρα, οδηγώντας σε αυτό που αναφέρεται ως «ποινή της μητρότητας», όπου αντιμετωπίζουν μεγαλύτερη οικονομική ανασφάλεια λόγω του χρόνου εκτός εργασίας για τη φροντίδα των παιδιών», ανέφερε στο κοινοβούλιο την Πέμπτη.
«Η καταβολή σύνταξης κατά την γονική άδεια με αποδοχές είναι μια θετική επένδυση στο μέλλον των εργαζόμενων γυναικών και στην ευρύτερη οικονομία μας».
Η ομοσπονδιακή υπουργός για τις Γυναίκες, Katy Gallagher, δήλωσε ότι οι άνδρες μπορούν να βοηθήσουν στην εξάλειψη της «ποινής της μητρότητας» παίρνοντας γονική άδεια μαζί με τη σύντροφό τους.
«Είναι πολύ σημαντικό να συνεχίσουμε να ενθαρρύνουμε κοινές ρυθμίσεις φροντίδας ώστε η γυναίκα να μην είναι ο μόνος γονέας που παίρνει άδεια,» είπε η κ. Gallagher. «Αυτό αλλάζει στην Αυστραλία και είναι πραγματικά ευπρόσδεκτο».
Παρόλο που ορισμένοι εργοδότες ενταγμένοι σε προγράμματα γονικής άδειας με αποδοχές ήδη καταβάλλουν σύνταξη επιπλέον, οι νόμοι αυτοί θα διασφαλίσουν ότι και οι γονείς των οποίων η άδεια ανατροφής τέκνου επιδοτείται από το κράτος θα μπορούν να έχουν το ίδιο όφελος.
«Η καταβολή σύνταξης στο κυβερνητικό πρόγραμμα στέλνει ένα πραγματικό μήνυμα για το πόσο σημαντικό είναι για τους εργοδότες να κάνουν αυτή τη συνεισφορά επίσης», είπε η κ. Rishworth.
«Τις τελευταίες δεκαετίες, έχουμε δει μια αύξηση στους εργοδότες που παρέχουν γονική άδεια με αποδοχές, από 48% σε πάνω από 60%».
Η υπουργός δήλωσε ότι ενώ οι νόμοι αυτοί δεν θα αποτελέσουν πανάκεια για τη μείωση των ανισοτήτων μεταξύ των φύλων όσον αφορά τη συνταξιοδοτική αποταμίευση, θα βοηθήσουν στη γεφύρωσή τους.
Η διευθύνουσα σύμβουλος της ομάδας υποστήριξης «The Parenthood», Georgie Dent, δήλωσε ότι οι αλλαγές αυτές θα μπορούσαν να επιφέρουν αύξηση του ποσού αποταμίευσης σύνταξης κατά 30.000 δολάρια ανά οικογένεια, για κάθε παιδί.
«Η πραγματικότητα είναι ότι σήμερα στην Αυστραλία υπάρχουν τόσα οικονομικά εμπόδια για την απόκτηση οικογένειας – από το κόστος της εκπαίδευσης και της φροντίδας στην πρώιμη παιδική ηλικία, μέχρι τις χαμένες αποδοχές κατά την απουσία από την εργασία,» είπε.
«Η συμπερίληψη των πληρωμών συντάξεων θα ενισχύσει την αντίληψη ότι η με αποδοχές δεν είναι ένα επίδομα πρόνοιας, αλλά ένα εργασιακό δικαίωμα όπως η ετήσια άδεια ή η άδεια ασθενείας».
Η διευθύνουσα σύμβουλος του Συμβουλίου Μελών Συνταξιοδότησης, Mischa Schubert, δήλωσε ότι το νομοσχέδιο ήταν ένα μεγάλο ορόσημο.
«Αυτή η ιστορική μεταρρύθμιση θα κάνει μια τεράστια διαφορά στις ζωές και στα εισοδήματα συνταξιοδότησης των επόμενων γενεών των γυναικών της Αυστραλίας», είπε.
«Η Αυστραλία πρέπει να συνεχίσει να κάνει σημαντικά βήματα όπως αυτό για να διασφαλίσει ότι όλες οι γυναίκες θα μπορούν να έχουν μια οικονομικά ασφαλή συνταξιοδότηση».
